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28 avril 2015

Ressources humaines, recrutement, formation

- Modifiée le 28 avril 2015

Se préparer à céder son entreprise

Bonjour à tous J’ai entendu parler d’un diagnostic à effectuer avant d’envisager la cession de mon entreprise, de quoi s’agit-il exactement ? Même si je ne suis pas intéressé pour l'instant, cela vaut-il le coup de se préparer en avance à une éventuelle cession ? Quels préparatifs est-il possible de faire de son côté ? Merci et bonne journée, Emile

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Par Emile

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Réponses (1)

30 avril 2015

Par Gary

Bonjour à vous Emile, Pour le diagnostic tout d'abord : Le but du diagnostic est de détecter les points forts & les points faibles de votre entreprise : confirmer/infirmer la décision de céder/de reprendre, réaliser l’évaluation de l’entreprise, établir un plan de cession, développer un argumentaire pour les premières négociations avec les repreneurs. Le diagnostic n’est pas un audit… cela est une action de votre part (le cédant), il existe par ailleurs plusieurs types de diagnostic : activité, moyens, humain, financier, juridique, QSE, etc. Beaucoup de documentation à réunir : gros travail en amont, il faut que vous synthétisiez cela à l’issue. Ensuite, pour la préparation en amont, et bien... Je dirais que cela dépend de vous ! Néanmoins, cela ne vous coûte rien de d'anticiper ; je pense même que vous économiserez (du temps ou de l'argent, au choix) si vous vous y prenez au plus tôt. Absolument, une offre de rachat peut se présenter à tout moment et pourrait vous faire changer d’avis. Par ailleurs, une surprise peut toujours arriver, bonne ou mauvaise. Evaluer l’entreprise, ce n’est pas négocier le prix ; c’est un processus en amont qui permet de faire le bilan des points positifs (à valoriser) et des points négatifs (à étudier et à retravailler). Trois méthodes existent : patrimoniale, de rendement/rentabilité, comparative. J'espère avoir pu vous aider, Cordialement, Gary

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